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  从业二十多年来，王永坚持以铁路车辆列检岗位为舞台，始终以高标准严格要求自己，刻苦钻研本职业务，始终做到敬业爱岗，练就了一身过硬的铁路车辆检车技术，被誉为列检行业里的“排头兵”。2006年至2012年，连续6届在“铁路杯”职工技能竞赛中获得第一名。2002年，在参加全国地方铁路检车员工种大赛中，一举夺得单车检查第一名的好成绩，被大赛组委会授予“单车技术检查最佳选手”荣誉称号。多年来，王永连续获得公司及处“先进个人”“工人先锋号标兵”“青年岗位能手”“劳动模范”，上海市总工会“五一劳动”奖章等荣誉称号。2017年1月，“上海市总工会王永职工（技师）创新工作室”挂牌成立。2018年，王永所在的铁路管理处车辆段选煤列检乙班被上海市总工会授予“工人先锋号”。

  54岁，女，群众，发电厂退休职工。近10年，4000多个日日夜夜……伍英每天给丈夫一口一口喂饭、喂水，为丈夫擦洗身子。为避免丈夫因长期的瘫痪造成肌肉僵硬和萎缩，她每隔二小时就为他翻一次身，两个小时拍一次背，四个小时做一次肌肉放松，不定期的进行电磁疗，指关节活动……日复一日，年复一年的重复着这些琐碎的程序和步骤。悉心照顾瘫痪在床9年零10个月的丈夫，不离不弃，没有惊天动地的誓言，只有相濡以沫的每一天。伍英用近10年的相守相伴，用不离不弃，细致入微的实际行动践行了这个时代爱的真谛，对瘫痪在床的丈夫践行了最美丽的誓言。 “这么多年她一直这样照顾老顾，一点脾气都没有！”左邻右舍的人谈起伍英个个都竖起大拇指。如今，不离不弃照顾丈夫近10年让伍英成了电厂人口口相传的模范妻子。

  33岁，男，党员，龙东煤矿皮带管理科机电队长。杨光参加工作以来，不仅把全部的心血、汗水都倾洒在所热爱的煤矿事业上，而且用公益行动诠释了一名80后年轻人的责任与担当，更用一个又一个闪光的工作业绩展示了工匠精神。从2007年底开始，杨光开始助力公益活动，2011年杨光和他的小伙伴们的共同努力下，借款10万元在沛县民政局成功注册“沛县龙之翼公益联盟”，成为沛县第一家非盈利性公益组织。共组织并且开展了公益演出、蓝飘带、为残障人士募捐、义务献血等一系列活动35次。在《绿叶行动.美丽童心》大型慈善义演活动中，杨光获得“优秀志愿者”称号。工作中，杨光把追求卓越、努力工作作为自己的准则，2017年首次参加技术比武就获得中煤技术比武第三名，公司矿维修电工第一名、维修电工第二名。在2018年的技术比武中，杨光再次获得2018年公司维修电工第一名、公司矿井维修电工第二名。2018年被国资委授予“中央企业技术能手”、被中央企业团工委授予“中央企业青年岗位能手”。

  48岁，女，群众，徐庄煤矿通风科注浆队职工。张西芳有着矿山女工特有的质朴与干练，并且有一股子不服输的牛劲。煤矿注浆工作是个苦差事，男人都嫌辛苦，何况一个弱女子，可谁能想到，当时23岁的张西芳硬是咬牙坚持了下来，成为了注浆女工中的一员，一干就是25年。提起这25年的时光，她笑谈注浆队是个训练营，她现在俨然已被工作磨炼成女汉子。这个女汉子，对待家人却柔情似水。先是在长女还没满月时，照顾不慎摔伤瘫痪在床的婆婆，随后，在二儿子四岁时照顾得了食道癌的公公，给了老人无微不至的关怀和倾心陪伴的温暖，直到两位老人离世。几年前，她积极鼓励和支持丈夫王居林响应公司号召，走出去发展，在王居林参加鄂尔多斯门克庆煤矿的发展建设后，全力挑起照顾家庭的担子。在和丈夫聚少离多的日子里，无论遇到什么困难，张西芳都乐观着面对，用柔弱的肩膀，为家人撑起了一片天空。2018年，张西芳相继被评为徐州市“最美家庭”、大屯公司“最美家庭”。

  52岁，男，党员，拓特机械制造厂矿机车间电焊工技师。30年如一日，苗新春始终奋战生产一线。他一心一意扑在工作上，一年完成工时1300多小时，经常放弃休息、加班加点300多小时，保质保量完成各项工作任务。先后完成了20多项先进的技术，“皮带机（铸铝）液力藕合器的裂纹补焊技术”这项技术填补了厂里对铸铝焊接的空白，每年为厂节约近两百万元的资金，取得了显著的效益。他先后取得《能承受压力的容器焊接证书》、《焊接技师证书》、《能承受压力的容器焊接指导教师资格证书》等11个项目的考核证书。

  43岁，男，党员，中心医院普外科主任。在医院工作的16年里，罗文俊秉承着无私奉献的精神，奉行着治病救人的天职。外科医生的工作是无规律的，不论春夏秋冬，不论白天黑夜，不论周末或节假日，他几乎处在不是值班就是备班的状态，忙忙碌碌、加班加点连轴转是他的工作常态。作为一名医生，罗文俊知道只有凭借过硬的专业方面技术方能赢得患者的信任，他多次进修深造，把学习到的新技术大范围的应用于临床，充分的利用自己掌握的医学知识和医疗技术为患者解除病痛，先后获得过五次大屯公司“科技进步奖”、多次被评为中心医院“先进工作者”等光荣称号。凭着严谨治医与和善谦卑的态度，罗文俊在大屯矿区赢得了患者的信赖，收到多名患者送来的锦旗与感谢信。

  46岁，男，党员，苏铝公司磨床经营部经理。从1994年从事磨床操作，徐继根在这一岗位一干就是24年，从一个普通操作工成长为一名集理论知识、实践经验于一身的工程师，荣获了大屯公司科学技术创新奖3次和国家专利3项，在平凡的岗位做出了不平凡的业绩，多次受到上级嘉奖。数控轧辊磨床操作是一项技术方面的要求很高的工作，加工公差经常要控制在±0.01甚至±0.001毫米左右，表面上的质量要求极高，操作稍有不慎，就会差之毫厘、谬之千里。徐继根充分的发挥自身在磨床岗位上班时间较长，对设备较为熟悉的优势，勇于探索、积极创新，倾力解决设备难题，先后攻克了磨床主轴快速调整、中心架电移改造、磨削工艺创新等重大设计难题。特别是主自创摸索出了“8刀磨削法”，利用这种工作方法，原来磨一根轧辊需要1.5小时，现在缩短到40分钟，工作效率得到了大幅度的提高，车间所需要的轧辊也得到了有效的保障，由于工艺技术的改进，各种机物料的消耗指标也得到了降低，每月可节省电费1000度，节省机物料支出1.5万元。

  49岁，男，党员，实业公司江苏大屯矿业设备有限公司董事长。自2012年3月开始，陶建忠带领团队研发聚氨酯筛板筛篮，从模仿到自创，从企业内部销售到开拓外部市场，在保证产品质量的前提下增强服务意识与经营意识，赢得客户的一致好评。他亲自设计，亲自参与改造硫化平台，减少了热能外散，改善了原料柔化程度，硫化时间从原来的40分钟成型减短为30分钟，从全人工操作改进为半自动生产线，制作出的聚氨酯筛板，工艺水平达到同种类型的产品中的领先阶段。为开发外部市场，他曾经在一个月的时间内行程18000里，几次往返于安徽、河北、山西与内蒙，像个钉子一样盯紧市场，不肯放过任何一个联系业务的机会。如今，在他的带领下，江苏大屯矿业设备有限公司生产的洗选装备产品，有三大系列五十多个品种，能满足选煤厂不同级别的选煤需要。近年来，陶建忠完成科技项目30余项，先后获得了避难硐室、洗选配件等项目的科学技术进步奖15项，为企业创造了巨大的经济效益。

  32岁，男，党员，孔庄煤矿通风科副科长。2013年自中国矿业大学安全技术及工程专业研究生毕业后，蔡春城放弃了安逸舒适的院校工作，毅然决然的选择了集水、火、瓦斯、煤尘、顶板、地温、冲击地压“七毒”俱全的孔庄煤矿，立志成为一名煤矿专家型的科学技术人才。他充分的发挥所学之长，立足岗位出实招、做实功、创实绩，提出的瓦斯治理建设性的方案和措施，在大屯矿区均属首次，为深部采区工作面安全回采奠定了坚实基础，为公司瓦斯防治工作树立了标杆；为公司安全发展做出了积极贡献。先后荣获中煤集团青年科技奖和“生产一线技术创新标兵”、徐州市青年岗位能手、大屯公司杰出青年岗位能手，其科研项目《千米采深工作面瓦斯抽放技术探讨研究与应用》课题荣获2016年度江苏省煤炭科学技术进步奖二等奖，《深部采区瓦斯赋存规律及抽放技术的研究与应用》课题于2017年被中国煤炭工业协会专家组鉴定为“达到国内领先水平”。

  地质勘探防治水品牌发展是公司重点工程之一，工程咨询公司依据品牌建设的发展要求于2017年9月成立新疆哈密项目部。项目部人数最多时达到60余人，主要管理人员4人。面对恶劣的地理环境、自然环境，项目部干部职员以自信乐观，无所畏惧的精神尽情的挥洒着汗水，通过制定完备的预案、得当的措施等，先后解决了孔内多次出现漏孔、缩径、粘钻等施工难题，为咨询公司在新疆市场打响了第一枪。项目部承接的地质勘探工程，实施工程质量达到合同及设计的基本要求，各项指标均符合规范规程，在评审中受到中煤集团和中煤地质总局专家的认可，为咨询公司赢得了广泛赞誉，展现了大屯公司的品牌形象。自成立以来，共完成国投哈密大南湖七号煤矿水文地质补充勘探和构造探查两项工程，总造价约七百余万元。

  40年前，大屯矿区涌现出“打不烂拖不跨”的钢铁掘进队，成为全国煤炭战线年后，采煤二队以创新实践，赋予了它新的灵魂和时代精神，锻造出一个有钢铁般信念、钢铁般担当、钢铁般斗志、钢铁般纪律的千米井下钢铁党支部。该队现有人员145人，党员17人。队党支部强党建、铸队魂，敢打善战。带领全队干部职员克服断层多、地温高、倾角大、顶板碎、冲击地压显现等重重困难，5年来创利32.23亿，人均创利2200多万，实现安全生产17周年；荣获“全国工人先锋号、全国青年安全示范岗、中国中煤先进党支部”等116项荣誉，彰显了中央企业基层党建工作与生产经营深层次地融合、同频共振的骄人业绩，诠释着中央企业基层党组织政治引领、推动发展、改革创新、凝聚群众的强大组织力、战斗力和凝聚力。该队党支部“品牌党支部”创建工作得到了国资委和中煤集团党委领导的高度赞誉。

  在中国的西北大地上，雄踞着中国著名的四大沙地之一毛乌素沙漠，这里常年风沙四起，气候异常，在民族文化多样化，地理环境差异化和生活交通滞后化的环境下，一支来自千古龙飞地的创业“铁军”在这里开启了自力更生、艰苦卓绝的奋斗之路，演绎了从无到有、从弱到强的发展历史，谱写着雄鹰展翅的辉煌篇章，唱响了中央企业催人奋进的英雄曲。这支创业“铁军”就是中煤大屯铁路工程有限公司蒙陕分公司，现有干部职员34人，党员17名。自分公司党支部自成立以来，从始至终坚持以习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为统领，主动聚焦中煤集团关于国家“一带一路”发展规划和实施“两商”战略发展要求，在大屯公司“4411”发展思路的指引下，积极融入中心、服务大局、转变作风、促进发展，带领广大党员干部职员应对挑战、攻坚克难，安全生产、基层党组织建设、铁路运维建设、和谐稳定等工作均取得了较好成绩，西北大漠上一颗璀璨的明星正冉冉升起。

  救护大队直属中队作为“国家矿山应急救援中煤大屯队”直属应急救援队伍，已不再是单一的担负公司矿井抢险救灾，而是与国家应急救援队伍管理改革接轨，同时担负地面消防和社会应急救援工作（如企业安全生产事故、重大交通事故、建筑物倒塌、洪涝灾害、群众遇险救助、政府应急供电等），成为抢险救援的突击队和主力军，作为国家主要应急救援力量，始终奋战在抢险救援最前线人。积极做好地面消防救灾工作，2017年出警141次，2018年截止到10月底，共出警98次。2018年8月底至9月初，赶赴山东寿光进行抢险救援，日夜奋战12天，共排水71510立方米，解救大棚12个。响应公司号召，积极为公司外部创业服务，先后5次派出40余名指战员赴疆，协助106矿恢复试生产。在全国矿山救护队质量标准化验收中，连续两年达国家特级队标准，因为直属中队的杰出表现，有力支撑了救护大队被国家命名为“国家级矿山救护队”。